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易胜博娱乐开户:美团升级职级体系:职级更扁平 薪酬带宽变宽

时间:2020/10/11 14:39:57  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:10月10日,好团经由过程内网颁布发表,正在包管员工薪酬合作力及减薪力度的条件下,将真止以“扁仄职级,宽带薪酬”为本则的新职级取鼓励系统。好团新职级取鼓励系统的次要本则是“扁仄职级,宽带薪酬”。据理解,好团员工职级线由单职级线变单职级线,职级更扁仄:本“M+P”的单职级线变成以“...
10月10日,好团经由过程内网颁布发表,正在包管员工薪酬合作力及减薪力度的条件下,将真止以“扁仄职级,宽带薪酬”为本则的新职级取鼓励系统。好团新职级取鼓励系统的次要本则是“扁仄职级,宽带薪酬”。据理解,好团员工职级线由单职级线变单职级线,职级更扁仄:本“M+P”的单职级线变成以“L”定名的单职级线。统一时推出“宽带薪酬”,每逐个职级对应的薪酬带宽变宽,员工正在本职级内也能获得充实的薪酬鼓励。好团圆里暗示,晋级现有职级取鼓励系统是为了更好天效劳下逐个个十年,散焦于“以客户为中间”,建立里背将来的人材开展系统。新职级取鼓励系统,将愈加倡导功绩导背,让功绩凸起的员工除提升以外借能得到更充实的薪酬鼓励,得到的鼓励战承认更实时、更间接、更灵敏。那有益于员工取业务配合生长、真现自我代价,也有益于公司的持久开展。(义务编纂:常丹丹 HO016)

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